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雇主工作
全国企联系统雇主工作会议在重庆召开
我会召开提升和谐劳动关系能力 扶持企业政策解读会议
《企业年金办法》今日开始施行
工伤保险为职业安全织牢“防护网”
关于发布长春市2017年企业工资指导线的通知
关于进一步贯彻落实《中共中央 国务院 关于构建和谐劳动关系的意见》的指导意见
我会派员赴福建参加企业融入“一带一路”培训班
中国企联发布企业信用指数
中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见
第五届中国企联维权工委换届会议综述
国务院印发《关于进一步做好为农民工服务工作的意见》
2014年省级企业联合会、企业家协会雇主工作要点
中华人民共和国劳动合同法
中华人民共和国社会保险法
实行计件工资制,企业还用支付加班费吗?
员工自愿加班,企业也要支付加班费吗?
什么是劳动合同?
维权工委的主要任务是什么?
我国协调劳动关系三方机制的特点有哪些?
三方机制的概念与内涵是什么?
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
工伤保险条例
工资集体协商试行办法
最低工资规定
国务院印发《关于进一步做好为农民工服务工作的意见》
构建和谐劳动关系 保障职工基本权益
我会领导参加第二届中国•榆树全民易物节开幕式
关于组织申报第二十四届全国企业管理现代化创新成果的通知

(1)协调和指导全国企联系统维护企业和企业家合法权益工作。

  (2)就维护企业和企业家合法权益的重大问题或者带有倾向性问题,进行调查研究,组织专家论证、媒体报道。

  (3)协助、推动企业积极运用反倾销、反补贴法律武器,抵制不正当竞争,维护企业的合法权益,保护我国产业安全。

  (4)推动企业和企业家重合同、守信用,会同有关部门坚决打击假冒伪劣产品等违法行为,维护企业合法权益,维护社会主义市场经济的正常秩序。

  (5)协助行业协会和地方企联解决与企业和企业家权益有关的典型或重大申(投)诉个案,引导企业和企业家运用并通过法律途径解决生产经营过程中遇到的矛盾或经济纠纷。

  (6)向政府或政府部门、立法机关和司法机关反映有关企业法制建设中的问题,推动和完善我国有关企业法制建设工作。


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